Long-term Intern Recruiting

長期インターン採用を、
企業の成長戦略に。

学生向けBE INTERNを見る
BE INTERNを運営する株式会社Be Ambitiousのメンバー4名が働く様子

今だけの特別な機会

先行掲載企業限定特典

掲載費

0円

正式リリース前・後
どちらも掲載費は無料です。

採用費

0円

正式リリース前は
採用が決定しても費用はかかりません。

初期費用

0円

導入時の初期コストは
一切かかりません。

求人作成をサポート

専任担当が伴走

募集設計・求人原稿作成まで
専門チームがサポートします。

先着100社限定

100社に達し次第、先行募集は終了します。

※先行掲載期間:正式リリースまで(予定:10月〜12月)

※正式リリース後は、採用決定時に成果報酬が発生します。詳細な料金体系はお問い合わせください。

先行100社限定

長期インターン採用を、
今なら0円から。

まずはお気軽にご相談ください

掲載について相談する
オンラインでのご相談も可能です
(カンタン30秒で完了)

アルバイト採用から、
「若い才能」と出会う採用へ。

長期インターンは、学生に仕事を任せるだけの仕組みではありません。若い才能と出会い、育て、ともに会社の未来をつくる採用です。

アルバイト
長期インターン
目的

人手を補う

若い才能と出会う

仕事

定型業務が中心

実際のビジネスに挑戦

期間

シフト・短期中心

中長期で事業に関わる

成長

業務を覚える

ビジネススキル育てる

組織

人員の補充

若い世代が組織を活性化

採用

アルバイトとして完結

新卒採用につながることも

アルバイト採用では出会えない。
若い才能が、企業の次の成長につながる。

長期インターン採用が、
企業を強くする。

採用だけで終わらない。
長期インターンは、事業・採用・組織・育成に変化を生み出します。

01

若い才能が、事業動かす

学生が実際のビジネスに挑戦。若い視点と行動力が、事業の成長につながります。

02

学生との接点を、早くつくれる

就活が本格化する前から学生と出会い、長期的な関係を築くことができます。

03

未来の新卒採用につながる

長期間一緒に働くことで、スキルも人柄も理解した上で新卒採用につなげられます。

04

採用ミスマッチを減らせる

面接だけでは分からない働き方や価値観を、実際の仕事を通じてお互いに理解できます。

05

若い視点が、組織を変える

意欲ある学生が加わることで、新しい視点や刺激が生まれ、組織の活性化につながります。

06

「育てる力」が、会社に残る

学生を育成する経験が、社員の教育力やマネジメント力を高め、若手が育つ組織づくりにつながります。

でも、長期インターン採用は、
はじめ方が難しい。

01

何を任せれば、
学生が活躍する?

学生に合った仕事設計や業務の切り出しがわからず、成果につながるか不安。

02

自社に合う学生って、
どんな人?

どんな学生を採用すればいいのか、自社の魅力や求める人物像を言語化できない。

03

どうすれば、
学生と出会える?

集客方法や発信のやり方がわからず、そもそも学生と出会うことができない。

04

採用した後、
どう育てる?

受け入れ体制や育成のノウハウがなく、定着や成長につながるか不安。

\ そこで、BE INTERNにお任せください! /

長期インターン採用を、
設計から採用成功まで一緒につくります。

企業の課題に合わせた最適なプランで、長期インターン採用の成功を、まるごと支援します。

01

募集設計

事業・組織に合わせて、最適なポジションと要件を設計

02

求人作成

学生に響く求人票・ページをプロが作成。

03

学生集客

独自の集客チャネルで、優秀な学生と出会える。

04

マッチング

自社に合う学生を見極め、最適マッチングを実現

05

採用支援

面談・選考のサポートで、採用成功まで伴走。

06

定着・活躍支援

受け入れ・育成の仕組みづくりで、学生の成長と定着を支援。

Why BE INTERN

BE INTERNが選ばれる理由

長期インターン採用のプロとして、採用成功まで伴走します。

01

成長意欲の高い
学生との出会い

大学・学生団体・コミュニティなど、独自の学生接点を広げ、意欲ある学生との出会いを創出します。

02

インターンアドバイザー
によるサポート

学生との面談やキャリア相談を通じ、一人ひとりに合った企業との出会いを支援します。

03

自社でも長期
インターンを実践

自分たち自身が長期インターンを採用・育成しているからこそ、現場で培ったリアルなノウハウを提供します。

04

採用後も伴走

採用して終わりではなく、インターン開始後のフォローから長期活躍、新卒採用までを見据えて支援します。

05

AI時代に必要な
人材育成

主体性・課題解決力・コミュニケーション力など、AIでは代替しにくい力を持つ人材の成長を支援します。

06

企業と共に
サービスを創る

企業・学生双方の声をもとに改善を続け、より良い長期インターン採用の仕組みを共につくります。

「求人媒体」ではなく、
採用パートナー」へ。

学生を集めるだけではなく、学生との出会い・マッチング・長期活躍・新卒採用まで。

企業の未来を共につくる採用パートナーを目指します。

挑戦したい学生と、
企業をつなぐ。

意欲とポテンシャルの高い学生が、BE INTERNに登録しています。

Keita Y.さんの写真

Keita Y.

日本大学

Yukino S.さんの写真

Yukino S.

明治大学

Ayuto T.さんの写真

Ayuto T.

福岡大学

Atsuya Y.さんの写真

Atsuya Y.

法政大学

※掲載学生は一例です

採用を、一緒につくる。
私たちが伴走します。

長期インターン採用の成功に向けて、
BE INTERNのメンバーが企業ごとに向き合い、伴走します。

BE INTERNのメンバー
BE INTERNのメンバー
BE INTERNのメンバー
BE INTERNのメンバー

掲載開始まで、
かんたん4STEP。

01

お問い合わせ

フォームからお気軽にご連絡ください

02

ヒアリング

採用課題やご要望をヒアリングします

03

求人作成・掲載準備

求人原稿を作成し、掲載準備を進めます

04

掲載スタート

掲載後もサポートし、採用成功まで伴走します

よくある質問

料金体系については、貴社の採用状況やご希望に応じてご案内しています。まずはお気軽にご相談ください。

長期インターンを通じて実践的な経験を積みたい、本気で挑戦したいという学生が多く登録しています。

お問い合わせからヒアリング、求人作成を経て、最短で数週間程度での掲載開始が可能です。詳細はご相談の際にご案内します。

はい。ヒアリング内容をもとに、学生に伝わりやすい求人原稿の作成をBE INTERNがサポートします。

掲載後も、応募状況の共有や求人内容の改善提案など、採用成功に向けて継続的に伴走します。

長期インターン採用を、
BE INTERNと。

まずはお気軽にご相談ください。貴社の採用課題に向けて、全力で伴走します。